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03/10/2022

SERGIO FERRARI
Le Qatar hors jeu : la Coupe du monde crée la polémique

Sergio Ferrari, 1/10/2022
Traduit par
Tlaxcala

Les tirs au but ne sont pas toujours plus éloquents que des mots
Les footballeurs défendent leurs droits syndicaux

Le coup d'envoi d'une nouvelle Coupe du monde approche. Avec le Qatar en ligne de mire, la pression sur la “planète football”, tant sur le terrain qu'en dehors, ne cesse de croître. La passion des foules est désormais honorée par un accord syndical mondial. Pendant ce temps, la société civile internationale exige que l'on se souvienne du non-respect des droits humains pendant la période précédant la Coupe du monde et qu'on le répare.



Travail insalubre : les droits de l'homme et du travail sont violés au Qatar. Photo Amnesty International

La dernière semaine de septembre, le Forum mondial des ligues (WLF), qui représente 44 institutions nationales de football professionnel regroupant quelque 1 100 clubs, et la Fédération internationale des associations de footballeurs professionnels (FIFPRO), qui regroupe 66 syndicats avec 60 000 joueurs, ont signé à Genève, en Suisse, le premier Accord Mondial du Travail (AMT). Celui-ci reconnaît l’importance du dialogue social pour améliorer les droits des footballeur·ses professionnel·les.

Comme le rapporte le site ouèbe de la FIFPRO, cet accord “révolutionnaire” permettra aux ligues et syndicats d’Afrique, d’Amérique latine, d’Asie, d’Europe et d’Océanie d’aborder des questions internationales critiques qui affectent directement les relations de travail entre les clubs et leurs joueur·ses.

La FIFPRO et le WLF collaboreront également pour développer et promouvoir la négociation collective en prenant une plus grande responsabilité dans le processus de professionnalisation du sport au niveau national.

Comme prochaines étapes, les deux partenaires désigneront leurs représentants pour intégrer le Conseil exécutif qui gérera l’application de l’accord. Le Conseil se réunira avant la fin de 2022 pour discuter, entre autres, des priorités en matière d’emploi, du calendrier des matches et des compétitions et de la charge de travail des joueurs.

Les futures négociations porteront sur des questions telles que les normes du travail, la gestion des commotions cérébrales et les mesures de lutte contre la discrimination et le racisme sur et en dehors du terrain, ainsi que leurs expressions sur les réseaux sociaux.



Des maillots de football portant les noms de quelques-uns des milliers de travailleurs migrants tués sur les chantiers de la Coupe du monde au Qatar.

Guy Ryder, directeur de l’Organisation internationale du travail (OIT), a célébré ce nouvel accord international, qui représente “un pas en avant dans les relations de travail des footballeurs”. Et il a souligné que le football peut inspirer et unir des personnes de toutes nationalités et de tous horizons, quels que soient leur genre et leur origine ethnique.

L’Accord mondial du travail est conforme aux principes et droits fondamentaux au travail établis par l’OIT dans la Déclaration des principes et droits fondamentaux de 1998. Il reprend les points de consensus du Forum de dialogue mondial sur le travail décent dans le monde du sport (2020) et inclut une référence spécifique à la convention sur la liberté syndicale et la protection du droit d’organisation de 1948 et de négociation collective de 1949 .

L’accord offrira une plateforme pour discuter des normes de protection de la santé et de la sécurité des athlètes, ainsi que de l’engagement nécessaire pour améliorer la représentation et la participation des ligues nationales, des clubs qui les composent et des syndicats du secteur. En outre, il s’engage à promouvoir une plus grande représentation et reconnaissance du football féminin.



Photo de groupe des signataires de l'Accord mondial du travail qui régira les relations sociales dans le monde du football

Les droits humains en question

Alors que l’Accord mondial du travail ouvre une fenêtre d’espoir pour les sportifs, la société civile internationale intensifie les critiques à l’encontre du Qatar.

En septembre, des porte-parole reconnus d’organisations non gouvernementales (ONG) ont continué d’exiger une indemnisation de la part de la Fédération internationale de football (FIFA) pour les travailleurs migrants dont les droits humains ont été violés lors des préparatifs de la Coupe du monde 2022.

Déjà en mai 2021, le journal britannique The Guardian évaluait à 6 500 le nombre de travailleurs décédés lors de la construction des stades, dont la grande majorité étaient des immigrants d’Inde, du Bangladesh, du Népal, du Sri Lanka et du Pakistan. Ces informations étaient principalement basées sur les données fournies par ces pays.

04/01/2022

WORKERS WORLD
Le legs de Martin Luther King : « Tout travail a sa dignité »

Workers World, 3/1/2022
Traduit par
Fausto Giudice, Tlaxcala

Le 17 janvier sera le jour férié officiel aux USA en l'honneur de la naissance du révérend Dr Martin Luther King Jr, dont le 93e anniversaire est le 15 janvier. Le troisième lundi de janvier est le jour férié officiel de King pour de nombreux travailleurs, institué en 1986, après de nombreuses années de pression de masse exercée sur le gouvernement usaméricain.

De nombreux experts bourgeois utilisent ce jour férié pour s'approprier le rôle historique du Dr King, principalement en tant que principal symbole non violent du vaste mouvement des droits civiques, ce qui correspond seulement à une partie de la vérité. Mais son legs est bien plus que cela, notamment en ce qui concerne les droits des travailleurs.

Il ne faut pas réduire son message à son célèbre discours « I Have a Dream », prononcé au Lincoln Memorial à la suite de la marche sur Washington de 1963, qui a rassemblé 250 000 personnes. Lors de cette marche, de nombreuses pancartes étaient brandies par des travailleurs représentant des syndicats internationaux, des fédérations d'État et des conseils centraux travailleurs, les plus importants étant les Travailleurs unis de l'automobile, un important bailleur de fonds de la marche, et la Fraternité des porteurs de wagons-lits, dirigée par A. Philip Randolph. Les pancartes ouvrières réclamaient des droits civiques, des emplois et l'égalité. 

Le Dr Martin Luther King Jr. lors d'une marche avec des travailleurs de l’assainissement en grève à Memphis, le 28 mars 1968.

Cinq ans plus tard, quelques mois à peine avant son assassinat le 4 avril 1968, le Dr King a apporté son soutien à la grève de 1 300 travailleurs du secteur de l'assainissement à Memphis, dans le Tennessee, déclenchée par la mort de deux travailleurs noirs de la ville, Echol Cole et Robert Walker, qui avaient été écrasés au travail par un camion défectueux.